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勉縣公司召開2014年半年總結動員會
發(fā)布時間：
2014-07-16
來源：
7月12日，勉縣公司順利召開了2014年上半年工作總結暨下半年工作動員會，集團公司李云總監(jiān)蒞臨勉縣公司指導工作，出席大會并做了重要講話。
會議首先由公司副經理李縣軍就上半年的工作任務完成情況進行通報，并下達下半年的生產任務及每月目標分解。要求勉縣公司全體干部要夯實責任，鼓足干勁，嚴格落實公司下達的各項指標，為年終順利完成集團下達的考核目標而努力奮斗。
其次，公司經理奚貴榮對半年工作進行了總結匯報，全面回顧了勉縣公司半年來取得的成績和不足，通過在品牌建設、降本增效、安全環(huán)保、設備、工藝、生產組織、制度流程以及企業(yè)文化等方面進行經驗總結，分析問題，查漏補缺，同時對下半年的工作重點進行整體部署，確保年底為集團公司和漢中大區(qū)上交一份滿意的答卷。
會上，大區(qū)總經理劉建軍做了總結動員講話。劉總對勉縣公司前半年取得的成績予以肯定，尤其是在成本管理、基礎管理和廠容廠貌上取得了較大的進步。同時劉總也對勉縣公司存在的問題進行總結和分析，對下半年的工作劉總強調要持續(xù)推進品牌建設、強化安全環(huán)保法律紅線、大力支持銷售工作、繼續(xù)深入開展挖潛降耗，加強設備管理和團隊建設，力爭在前半年的基礎上百尺竿頭更進一步。
最后集團公司人力資源李云總監(jiān)對勉縣公司前半年工作予以高度肯定。李總表示我通過一天的走訪觀察，勉縣公司表現(xiàn)出了“團結、緊張、嚴肅、活潑”精神狀態(tài)，在管理上有想法、有思路、有結果，我們全體員工要珍惜機會和緣分，通過努力在各方面都能給家庭、企業(yè)和社會一個滿意回報。李總監(jiān)結合自己親身經歷從安全、成本、服務、品牌意識和個人修為五方面，從不同的角度發(fā)表了一場至真至情的演講，分析精辟入微。李總用自己的親身經歷來詮釋安全的重要性，安全連著我們生活中的每一個細節(jié)，只有強化安全意識，才是防止安全隱患事故發(fā)生的主要途徑。節(jié)約是中華傳統(tǒng)美德，但我們做的不及外國人，警示我們要從每一件小事做起，從一杯水、一度電開始節(jié)約，養(yǎng)成良好節(jié)約意識，營造節(jié)約氛圍。李總監(jiān)還強調我們大家要嚴格履行自己的職責，提高對上級、同事、下級和朋友之間的滿意度，做一個被人尊敬和喜歡的人，提高自己的服務水平，提高自己的品牌效益，消除打工者的消極心態(tài)，要多學習、拓寬知識面，努力工作，提高個人的綜合素質水平，為個人和企業(yè)的發(fā)展做出積極的努力。（勉縣公司鄒倡榮）
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