銅川公司開展班長競聘活動
發(fā)布時(shí)間：
2022-09-06
來源：
為加強(qiáng)基層管理隊(duì)伍建設(shè)，充分調(diào)動廣大員工工作積極性，9月3日，銅川公司開展內(nèi)部公開競聘水泥工段班長活動，共有6名基層員工參與此次競聘，公司總經(jīng)理陳龍及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任評委。
本次競聘活動遵循“公開選拔、擇優(yōu)選聘上崗”的原則，競聘者分別從安全環(huán)保管理、現(xiàn)場6S管理、設(shè)備質(zhì)量管理、生產(chǎn)組織管理、班組及人員管理等方面闡述個(gè)人管理思路和目標(biāo)。評委們采取現(xiàn)場聽取匯報(bào)、提問題的方式對每位競聘者進(jìn)行評價(jià)打分。最后，由考評組討論評選出合適人員予以公示后上崗。
此次活動的開展，為優(yōu)秀員工提供了一次展示自我才華的機(jī)會，充實(shí)了公司基層梯隊(duì)人才儲備，有助于企業(yè)管理工作再上新臺階，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了保障。（銅川公司 賀文利）
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